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Geförderte Weiterbildung
Mitarbeiterentwicklung
6-24 Monate mit 900 Stunden (bis zu 100% bezuschusst, durch die Bundesagentur für Arbeit)
1. Grundlagen Personalmanagement
- Personalplanung und Bedarfsermittlung
- Rekrutierung und Onboarding
- Mitarbeiterentwicklung
- Personaladministration
- Leistungsmanagement
2. Führungskompetenz & Leadership
- Grundlagen der Führung
- Kommunikation in der Führung
- Motivation und Teambuilding
- Change-Management
- Ethik und Verantwortung in der Führung
3. Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Arbeitsrechtliche Grundlagen
- Datenschutz im Personalbereich
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuer
4. Personalstrategie & Kultur
- Vision, Werte und Kultur
- Diversity und Inklusion
- Employer Branding
- Work-Life-Balance
5. Digitales Personalmanagement
- HR-Software und digitale Tools
- Remote Work und virtuelle Führung
- KI im Personalmanagement
6. Konflikt- und Krisenmanagement
- Konfliktlösungsstrategien
- Krisenkommunikation
7. Talente und Mitarbeiterbindung
- Talenterkennung und -förderung
- Nachfolgeplanung
- Retention Management
8. Betriebliche Gesundheitsförderung
- Ergonomie am Arbeitsplatz
- Stressmanagement und Prävention
- Betriebliche Gesundheitsprogramme
Erfolgreiche Weiterbildung mit Erfolgspfad
„Für den Weiterbildungsbedarf unserer 250.000 KMU ist Erfolgspfad die Nummer 1.“
Rene Wendler, CEO der KMU Portale Zandura & Unternehmenswelt
Ihr Bildungsträger für die Qualifizierungsoffensive
Erfolgspfad ist ein nach AZAV zertifizierter Bildungsträger für Coaching und Weiterbildung. Seine Leistungen bietet Erfolgspfad im ganzen Bundesgebiet sowie online an. So kann eine schnelle und direkte Betreuung aller Teilnehmer in den Weiterbildungen gewährleistet werden. Die Leistungen von Erfolgspfad werden von öffentlichen Stellen gefördert, bei der Qualifizierungsoffensive von der Bundesagentur für Arbeit mit bis zu 100%